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推荐序
俞敏洪
先慢下来，不是不做而是想清楚了再做。
1、做一件事情之前要考虑，明确自己的目标。
2、但有的时候先开始，再慢慢完善。边干边反馈，根据反馈再完善也是一种很好的方式
大处着眼，小处着手。纵观全局
1、学习接触一个新事物，先把整体框架构建出来，知道是做什么的。
2、要想了解某一个知识点时再具体到细节，一步一步的完善并记录。
3、某一个知识点一定是挂在整体架构上的某一个。
01 高手的暗箱
每个时代的高手都在利用社会和科技的底层逻辑撬动自己，实现跨越式成长。
1、社会的底层逻辑，就是那些不变的规律。社会是人组成的，人性构成了社会运行的本质。
2、要顺应时代的发展。
3、科技就是自己的左膀右臂，提高自己的效率。
走在时代前面的明白人
认知方式的改变：调用知识而非记忆知识
1、在现在社会知道去哪里获取知识，知道知识的原理，比单纯的背诵并记住知识更重要。
思考方式的改变：从独自思考到联机的独立思考
1、思想需要碰撞才更能接近真理。从网络接受不同的思想，跟别人沟通获取不同的思想。
2、实践 - 吸收并总结归纳，再深入思考 - 实践。
核心竞争力的改变：人机合一
一个人能够用机器学习和处理信息，用大脑整合和创新思想，用系统思维思考问题，会是未来最有竞争力的
AI时代，究竟人的什么能力是最重要不可被替代的？？？
如何获得这种能力？？？
我今天做的事情，机器能做吗？
我今天做的事情，会被外包吗？
我今天做的事情，明天会做的更好吗？
拉斐尔也用投影仪
各个领域的高手们站在了哪些看不见的巨人之上？他们有哪些“暗箱”？
个体的跨越式成长
只要你升级心智、洞察趋势、聪明地勤奋，人人都是享受时代红利的幸运儿。
1、心智升级：汲取能量-思考-实践，提升自己的认知。
2、洞察趋势：站在风口上，猪也能飞起来。
3、聪明地勤奋：战略上的勤奋，不是战术上的勤奋。
就是不要埋头苦干，重复劳动。要抬头看路，思考方向。
掌握时代的魔法，或者溺水身亡
第一种时代溺水者：无法掌握自己注意力的人
1、缺乏专注，东奔西跑，前功尽弃。 现代社会知识大爆发，要找到自己的专注点。
第二种时代溺水者：无法过滤信息，找不到重点的人
第三种时代溺水者：不理解系统，无法与陌生人联机协作的人
外包大脑，成为超人
把不重要的技能外包，聚焦核心技能的跃迁
02 高手战略
竞争越是开放，个人越需要打磨深思熟虑后做选择的战略能力–找到那些“更少但是更好”的事。
决策和选择的能力很重要
你投入练习，产出技能；投入享乐，产出体验； 投入情感，产出关系； 投入学习，产出认知。
每个人都是自己的投资人——早上拿到24小时的时间精力，晚上账户结算，第二天早上重新开始。
决定一个人几年后不同的，正是那些你睡 着以后，能够持续迭代的东西。
只打甜蜜区里的球
泰德在其影响深远的教科书《击打的科学》 （The Science of Hitting）中，提出一个观点：高击打率的秘诀是不要每个球都打，只打“甜蜜区”的球。正确地击打甜蜜区的球，忽略其他 区域的，就能保持最好成绩。
股神巴菲特的投资理念：只投资高价值、可迭代、有护城河的公司，其他的不看；不求短期获利，只看长期获利，尽量少动。
大蛇战略：善猎者善于等待
新东方名师的崛起路径
非常努力地观察、发现和验证，最终才能逐渐通过乱象，发现高价值区。
高价值区的特点
第一，高价值区往往是反直觉、说了你都不信的区域。
第二，高价值区需要高竞争力。
第三，高价值区随着时代在改变。
新东方名师，通过总结出好教师的5项技能，形成了自己的教学方法论，这是新东方名师的甜蜜区。
5项技能通过快速循环型掌握每个技能的80%，而不是死磕1项到100分
学而思通过小班战略，培优而不是补差，这是学而思的甜蜜区。
幂律分布：发现世界的杠杆点
马太效应、长尾分布、二八定律。
正态分布 向 长尾分布 的变迁，是趋势。所以阶层分化是开放社会的必然趋势。
停止抱怨。世界是不公平的，接受它。
持续学习 = 扩大视野。提高效能 = 扩大移动能力。
持续关注、观察、验证高价值区。
向正确的方向移动，爬上幂律顶部。
头部效应：站位比努力更重要
1️⃣ 这是一个“头部拿走大多数回报”的时代
资源与机会呈现极端不均匀分布，少数头部个体占据了大部分注意力、资源与回报，平均水平正在迅速贬值。
2️⃣ 努力本身不再决定结果，位置决定努力的价值
同样的努力，放在头部位置会被放大，放在边缘位置会被稀释甚至浪费；选择在哪里努力，比努力本身更重要。
在正确的方向和正确的位置努力，就是这个位置有没有“头部效应”收益巨大。
努力能不能被“重复利用”。真正会被放大的位置，有一个特征： 今天的努力会在明天、下一个项目、下一个阶段继续生效
3️⃣ 站位的本质是“被清晰识别和优先选择”
头部不是最努力的人，而是最容易被记住、被找到、被选择的人；模糊的能力等同于没有位置。
某一个领域或细分方向的专业人士，提到这个领域就会想到你。要能被看见，然后被选择。
4️⃣ 真正有效的成长路径，是先进入“小范围头部”
个人跃迁并非一步登顶，而是通过缩小战场、进入局部头部，再借助正反馈扩展到更大的舞台。
5️⃣ 中间层是最危险的状态
“还不错但不突出”的平均层，既没有淘汰压力，也得不到放大效应，是最消耗努力、最难跃迁的位置。
用头部效应就业、择城、选创业赛道
用头部效应就业
核心观点： 在职业发展中，你的“站位”比努力更重要。
头部公司效应：加入行业顶尖公司，能让你的能力和影响力被放大。
同样努力，不同位置，结果不同：在小公司做同样努力，可能没人看见；在头部公司做，别人会注意你。
建议：
- 初期尽量进入头部企业或团队，快速积累经验和人脉。
- 注意自己的“可见度”和“影响力”，不仅是完成工作。
选对城市，多资源
资源集中的城市，成长更快，机会更多。
挑对赛道，事半功倍
创业要选有潜力的赛道，站在风口上才能放大价值。
专注：高手的护城河 ⭐
高手的领先，不是靠天赋或努力，而是靠把精力集中在关键领域，形成别人难以复制的深度能力。
长期专注会产生复利效应，让经验、认知和判断力不断积累，形成天然护城河。
专注意味着选择性放弃，把精力投向最有价值的方向，从而获得认知优势和执行优势。
迭代：聪明人的笨功夫 ⭐
迭代本质
通过反复尝试和改进，把笨功夫转化为高效方法。
妙手是成为高手的最大障碍，迭代的手艺才是征途。
小步快跑
快速迭代，及时发现问题，形成反馈循环。
聪明人的技巧
用规律和工具降低重复成本，实现质的飞跃。
在当今社会，只要你愿意用时间打磨一门手艺，就会有自己的护城河。
03 联机学习
在知识爆炸、终身学习时代，人与人之间比拼的不是学与不学，而是认知效率。
学习前，想明白学什么、怎么学、有什么用和如何兑现。
功利学习法：学得更好，却学得更少 ⭐
识别知识的源头
一手信息：知识的源头
二手信息：忠实转述一手信息
三手信息：为传播而简化和极端化观点的陈述
四手信息：出于各种动机充满个人经验的情绪化表达
所以在知识爆炸的年代，最好的方式是:
辨别一二三四手信息，走向知识的源头，并与那些人站在一起。总有一天，你也会成为创造知识的人。
功利读书法
什么是「功利学习法」？
功利学习法不是急功近利，而是结果导向。
它强调： 只学习“能改变你现实结果”的那一小部分知识。
为什么要「学得更少」？
知识无限，但个人精力极其有限
学习的真正成本是时间 + 注意力
80% 的结果，来自 20% 的关键知识
功利学习法的核心原则
先确定目标，再倒推学习内容，为了达成这个目标，我必须掌握哪几个关键点？
只学「最短路径」上的知识，能解决问题 → 学，只是拓展认知 → 暂不学。
学习必须立刻进入使用场景，不会用的知识，本质上等于没学。
功利学习法的本质
用“现实反馈”筛选知识，用“结果变化”衡量学习质量。
高手不是学得最多的人，而是最清楚“什么不该学”的人。
萃取知识晶体
如何更好的管理自己学到的知识，当需要的时候能够输出。
4中常见的知识结构：关联、树状、序列、数据。
比如，人们通过星座来记录各个星星。
比如，时间管理四象限。
树状结构是最适合人类进行抽象知识的结构。
找到知识源头、极其功利地读书、萃取知识晶体，这就是提高认知效率的核心方式。
行者常至，为者常成！